1.

Demostrar el compromiso de la Gerencia General

Anualmente, tu empresa asume responsabilidades fundamentales en cuatro ámbitos: derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.

2.

Rendir cuentas

Exigimos a todas las empresas participantes que elaboren una Comunicación de Progreso (CoP) anual que describa sus esfuerzos por operar de forma responsable y demostrar el avance en su compromiso con los Diez Principios.

3.

Participar activamente

Más allá de completar la Comunicación de Progreso una vez al año, se espera la participación activa de las empresas a nivel local, activando las diferentes oportunidades presentes en la oferta de valor.

4.

Estar al día con la contribución financiera anual

Esto nos permitirá seguir prestando apoyo continuo a miles de participantes que se han comprometido a transformar nuestro mundo e impulsar el avance de la sostenibilidad corporativa.

¿Qué pasos debo seguir para postular a mi empresa?

1.

 Formulario de postulación

Completa el formulario de postulación, en donde adjuntarás la prueba de registro legal (Ficha RUC) y proporcionarás información general de la empresa y la información de la persona que servirá como punto de contacto.

2.

Debida diligencia

El equipo del Pacto Global en nuestra sede central (Nueva York, EE.UU.) hará un análisis de la postulación de la empresa, revisando que la empresa esté propiamente constituida de acuerdo con la ley, que no tenga ninguna sanción de la ONU y que cumpla con una serie de criterios de acuerdo con nuestros estándares de calidad e integridad. Este proceso incluye, entre otros: filtros de exclusión, debida diligencia y análisis de riesgos e integridad.

3.

Respuesta

Una vez completado el proceso de debida diligencia, si la postulación de la empresa es aceptada, se notificará al punto de contacto y la empresa ingresará, formalmente, al Pacto Global de la ONU y será parte de un listado disponible para consulta aquí.